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Mujeres, salven el planeta...Acción contra el hambre.

Sería interesante conocar los resultados de este plan en concreto.

Queda la inquietud.




Mujeres, salven el planeta...Acción contra el hambre.

Mujeres Indígenas - Guatemala.
Título de la Acción:
Fortalecimiento y apoyo a redes y organizaciones de mujeres indígenas.

Objetivo Principal:
Mejorar las condiciones de vida de las mujeres indígenas de Latinoamérica.

El objetivo específico es mejorar la capacidad organizativa, económica y de trabajo en red de organizaciones y grupos de base de mujeres indígenas en Ecuador, Bolivia, Perú, Colombia, Paraguay, Guatemala (en los departamentos de Chiquimula y San Marcos) y México.

Contexto
Para la realización de este proyecto se firmó un convenio entre la Agencia Española de Cooperación para el Desarrollo (AECID) y Acción Contra el Hambre (ACF-E). Que a su vez fue firmado con cada contraparte local, para el caso de Guatemala la contraparte local es Majawil Q’ij.

Majawil Q’ij es una asociación de mujeres mayas que toma en cuenta la Cosmovisión Maya en los aspectos de desarrollo cultural, económico, social y político. Inicia sus actividades en septiembre de 1990 fortaleciendo la participación e incidencia de las mujeres indígenas en la toma de decisiones en todos los niveles de la vida nacional y el respeto a sus derechos políticos, culturales, sociales y económicos, en un marco de equidad entre mujeres y hombres.

Beneficiarios
El proyecto está beneficiando directamente a 2.266 personas (1.358 mujeres y 908 hombres) que pertenecen a grupos organizados de mujeres indígenas en cuatro municipios de Chiquimula y San Marcos.

El 100% de las y los beneficiarios pertenecen a las etnias mayas Mam, Sipaka-pense, K’iché y Ch’orti’.

Duración del proyecto
El proyecto de mujeres indígenas en Guatemala inció el 15 de Abril del año 2008 y finaliza el 15 de abril de 2012.

Presupuesto total
360.916 €

25.149 € (2008)
85.273 € (2009)
104.753 € (2010)
145.741 € (2011)

Componentes del proyecto
1) Fortalecimiento organizativo de las organizaciones y grupos de base de mujeres indígenas.

El trabajo se está focalizando en el fortalecimiento de la organización seleccionada que trabaja con varios grupos de base de mujeres indígenas. Se está fortaleciendo a la contraparte con recursos humanos, materiales y/o financieros así como con capacitación y apoyo para la participación en eventos de coordinación local, nacional y regional. Con este proceso se busca mejorar la capacidad de liderazgo e incidencia en espacios de coordinación de organizaciones y grupos de base de mujeres indígenas.

2) Fortalecimiento de la capacidad emprendedora local.

Las actividades se están focalizando con los grupos de base seleccionados. La contraparte evaluará las necesidades y capacidades concretas de cada grupo que se apoyará. Estas necesidades pueden darse en términos de capacitación y asistencia técnica así como de suministro de insumos, equipamiento y/o rehabilitación de infraestructura para el fortalecimiento de la actividad. Se está apoyando la comercialización de los productos elaborados por las mujeres de estos grupos de base para mejorar su capacidad de producción, transformación y/o comercialización.

3) Fortalecimiento institucional.

Se busca aumentar la inclusión de prioridades, intereses y necesidades de mujeres indígenas en políticas, planes, programas, normas y/o actuaciones de carácter público y privado. Se está elaborando una investigación acerca de las relaciones de género de los pueblos indígenas a todos los niveles, que aporten nueva información relacionada principalmente con los roles productivos, la economía familiar o la influencia de las sociedades occidentales. El objetivo de esta investigación es contribuir a plantear soluciones sostenibles, aportando conceptos y metodologías novedosas y viables a la problemática de las mujeres indígenas en Latinoamérica.

Resultados esperados
1) Mejorada la capacidad de liderazgo e incidencia en espacios de coordinación de organizaciones y grupos de base de mujeres indígenas.

2) Mejorada la capacidad de producción, transformación y comercialización de los grupos de base de mujeres indígenas.

3) Mejorada la inclusión de prioridades, intereses y necesidades de mujeres indígenas en políticas, planes, programas, normas y actuaciones de carácter público y privado.

Entre los resultados obtenidos en el año 2009 sobresalen:

- Capacitación a 120 mujeres indígenas en el aspecto organizativo y productivo.

- Replica de los temas de las lideresas comunitarias hacia sus grupos de referencia.

- Integración y formación de nuevas lideresas.

- Participación en cuatro eventos nacionales y dos eventos internacionales relacionados a los derechos de las Mujeres y los Pueblos Indígenas (IV Cumbre Continental de Pueblos y Nacionalidades Indígenas; I Cumbre de Mujeres Indígenas).

- Participación en diferentes espacios de incidencia a nivel local, departamental, nacional e internacional.

Actividades para conseguir estos resultados
En el año 2009 se realizaron las siguientes actividades:

- Capacitaciones a los grupos de base de mujeres en temas de “Autoestima, Identidad y Cosmovisión”, “Liderazgo”, “Hablar en público” y “Cabildeo y Negociación”.

- Capacitaciones técnicas a los grupos de base sobre “Agricultura Orgánica” y “Crisis Alimentaria y propuestas desde la Economía Local”.

- Estudio de viabilidad económica, técnica y social de actividades productivas lideradas por mujeres.

- Reuniones de cabildeo, negociación e incidencia con órganos e instituciones gubernamentales para presentar propuestas de cambio.
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